一、【岗位职责】
工作内容：
1.致电银行信用卡用户（优质老用户），在权限范围解答客户问题；
2.通过电话渠道为银行客户办理账单分期、现金分期等；
3.使用规范的、标准的语言开展电话二次营销工作；
4.遵守公司各项管理规定，完成公司交办的其他工作。
二、【任职要求】
1、年龄30岁以内，中专及以上学历，有经验条件优秀者可放宽至高中；
2、有良好的语言表达能力和理解力，普通话没有明显口音；
3、具备较强的学习能力与时间管理能力；
4、具备团队合作的精神，能够服从公司安排的工作任务。
三、【薪资待遇】
1、薪资构成：基本工资（无责底薪2800-3000）+提成+绩效
平均薪资：5000-8000元 综合薪资：6000-10000+元
四、【作息时间】
1、朝九晚六，日常有弹性加班，最迟不超过7:00；
2、入职会有7天培训期；
3、保证每月正常休息(月休6天，周末大小休)，节假日正常放假；
五、【福利待遇】
1、保险福利：入司即购买五险、公积金、商业保险等；
六、【其他福利待遇】
1、带薪假期：公司提供年假、病假等其他带薪福利假；
2、月度奖励：月度优秀员工进行红包抽取或者现金奖励；
3、弹性福利：不定期节日福利、户外拓展、优秀员工境外旅游、年终实物奖品大派送等；
4、长期激励：享受企业发展红利、岗位晋升、各类岗前、岗中的培训机会等；
5、实习生：实习期结束后即签订劳动合同，享受正式员工同等待遇；
七、【晋升路线】
横向：坐席-行政/数据/质检/培训/
纵向：坐席-组长（20人团队）-主管（100人团队）-经理（300人团队）
八、【工作地点】:武汉市东湖高新技术开发区关山大道光谷软件园A7栋
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